Projetos da UniCV desenvolvem carreira profissional de acadêmicos

Na Etapa Regional do Prêmio IEL de Estágio 2022, promovida pelo Sistema Fiep, o Centro Universitário Cidade Verde (UniCV), de Maringá, conquistou a categoria Educação inovadora. O reconhecimento se deu pelos projetos que compõem a Central de Carreiras, responsável pela gestão do estágio não-obrigatório e pelas estratégias de desenvolvimento de carreira dos alunos e egressos da instituição.

Para a diretora de Pós-graduação e Pesquisa, Marcela Bortotti Favero, o estágio é uma excelente oportunidade para que o aluno experimente e desenvolva os conceitos aprendidos em sala de aula, colocando a teoria em prática. “Além disso, o estágio permite com que o aluno amplie as percepções da atividade e encontre, dentre as muitas possibilidades de sua profissão, sua real vocação. É experimentando que o aluno consegue descobrir o que ele realmente gosta e em qual atividade ele quer atuar”, aponta.

José Carlos Barbieri, reitor da UniCV, no Prêmio IEL de Estágio (Foto: Gelson Bampi)

 

Inovação na gestão do estágio

Para orientar os acadêmicos com relação ao mercado de trabalho, o Centro Universitário utiliza a Semana de Iniciação à Vida Acadêmica (SIVA) para explicar a diferença entre os modelos de contrato de trabalho e as possibilidades do mercado para realização de atividades profissionais. “Na sequência, temos ações voltadas a orientação quanto a currículos e entrevistas de emprego, para auxiliar no processo seletivo”, acrescenta Marcela.

Sobre o estágio, os acadêmicos recebem informações sobre a Lei de Estágio e têm à disposição a Central de Carreiras, que atua no atendimento direto ao coordenador, gestor de polo e aluno, esclarecendo dúvidas sobre a legislação, e no plano de trabalho do estágio. “Todos os contratos apresentam validação do professor orientador da área para as atividades”, ressalta.

A diretora afirma que o reconhecimento do Prêmio IEL de Estágio pelos projetos da instituição valida as atividades desenvolvidas para a carreira dos acadêmicos. “Nosso intuito na Central de Carreiras da UniCV foi sempre buscar alternativas para ampliar a percepção quanto ao mercado de trabalho dos alunos e ainda, auxiliar eles quanto a entrada no mercado de trabalho e desenvolvimento de sua carreira. Receber este prêmio do IEL, que é um grande parceiro nosso, é realmente muito importante para nós. O Prêmio nos trouxe fôlego e energia para continuar desenvolvendo esses projetos e inovando.”

 

Projetos da Central de Carreiras

• Feira de Empregabilidade - Evento realizado presencialmente no Campus, reunindo diversas empresas com vagas de estágio e vagas efetivas abertas para a seleção de candidatos. A feira é aberta a toda a comunidade externa e acontece semestralmente.
• Podcast Profissão tá on - Podcast quinzenal no qual um egresso conta sobre sua profissão, desafios e oportunidades. O objetivo deste projeto é ampliar a percepção de possibilidades dos alunos com casos reais de egressos da instituição.
• Gestão dos processos de estágio - Utilização de plataformas de assinatura digital para garantir agilidade aos processos, além de sistemas internos para comunicação com gestores de polos e alunos.
• Conexão RH - Evento semestral dedicado aos profissionais de recursos humanos da cidade de Maringá, promovendo a aproximação do mercado com a Central de Carreiras, bem como compreensão das demandas do mercado e ajustes do Centro Universitário no processo formativo dos profissionais.
• Central de Carreiras Online - Em parceria com a Workalove, foi disponibilizada aos alunos uma plataforma para testes vocacionais, realização de trilhas de aprendizagem focadas em carreiras e busca de vagas. Nesta plataforma, as empresas também podem, gratuitamente, cadastrar vagas e selecionar candidatos.
• Feira de Carreiras - Evento dedicado para desenvolvimento de carreiras dos alunos, com foco em temas como currículo, carreiras, soft skills e mercado de trabalho.